グローバル化の進展に伴い、ますます多くの日本企業が海外市場を拡大し、収益と事業範囲を拡大し、ブランドの認知度や影響力を高めたいと考えています。しかし、海外企業の登録・管理は決して簡単なことではなく、複雑な法令、税制、人材採用など、環境が異なる多くの課題に直面する必要があります。企業がこれらの拡大中核問題を解決できるよう、ekaekaは企業が迅速、便利、コンプライアンスを遵守して海外支店を設立し、事業成長を実現できるよう、海外企業登録、人事、記帳、納税などの一連のサービスを提供します。 . 独自の事業展開に注力しながら国際化を推進。

支店およびオフィスの人員ホスティング

• 海外会社登記：お客様のニーズに応じて、有限会社、株式会社、支店など海外で適切な種類の会社を登記するお手伝いをし、関連する税務登記、銀行口座開設、商標登録などを処理します。手順。
• 人事アウトソーシング：海外従業員の採用、研修、管理、給与・福利厚生、社会保障支払いなどを含む総合的な人事サービスを提供し、お客様の人件費削減と従業員の効率性とロイヤルティの向上を支援します。同時に、海外市場における合理的かつ効率的な人材配置を実現するために、企業の経営目標や発展戦略に応じた人材計画の提案も行っております。
• 海外採用：お客様に適切な人材を確実に採用していただくため、求人掲載、候補者選考、面接手配、身元調査などを含む海外人材採用サービスをワンストップで提供します。
• 従業員のトレーニングと能力開発: 当社は、従業員が企業文化に迅速に溶け込み、作業効率を向上させ、個人の成長を促進できるよう、職業訓練、スキル向上、キャリア計画などをカバーする、カスタマイズされた従業員トレーニングと能力開発プランをお客様に提供します。
• 給与および福利厚生の管理: 当社は、クライアントの給与システムの競争力とコンプライアンスを確保するために、給与計算、福利厚生の設計、社会保障支払いなどを含む、専門的な給与および福利厚生の管理サービスを提供します。
• 従業員関係管理：会社と従業員との良好な関係を維持するために、労働契約の締結、更新、解雇、労働紛争の調停など、従業員との関係に関する問題の処理をクライアントが支援します。
• 法規制順守とリスク管理：クライアントが現地の労働法や税務政策などを理解して順守できるよう支援し、コンプライアンスに関するアドバイスやリスク警告を提供し、企業の法的リスクを軽減します。
• 会計アウトソーシング：海外財務諸表の作成、監査、税務申告、税務コンサルティングなどのサービスを提供し、クライアントの規制遵守、税務計画の最適化、税務リスクの回避を支援します。
• 法的アウトソーシング：当社は、クライアントの正当な権利と利益を保護し、法的リスクを防止するために、海外での法的アドバイス、契約書の作成、商標および特許の保護、知的財産権の保護、仲裁訴訟およびその他のサービスをクライアントに提供します。

サービスの利点

専門チーム：経験豊富な人事専門家、採用コンサルタント、法律コンサルタントなどから構成される専門チームがあり、お客様に総合的かつ高品質なサービスを提供できます。

地理的な範囲: 当社は世界中の多くの国と地域にサービス拠点を持っており、お客様に迅速な対応、オンサイトサポート、その他のサービスを提供し、さまざまな地域でのお客様のビジネスの円滑な発展を保証します。

豊富な経験：当社は支店やオフィスでのマンパワーホスティングサービスにおける長年の経験があり、豊富な業界知識と実践経験を蓄積しており、お客様にベストプラクティスとソリューションを提供できます。

カスタマイズされたサービス: 当社は顧客のニーズと期待を深く理解し、カスタマイズされたサービス ソリューションを顧客に提供し、当社のサービスが顧客のビジネス目標と戦略と密接に連携していることを保証します。

技術サポート: データベースのインテリジェントなサービスプロセスを実現し、サービスの効率と品質を向上させるために、高度な人材管理システムとツールを採用しています。

良い評判：私たちはお客様に満足のいくサービスを提供することに全力を尽くしており、お客様から広く認められ、高い評価を得ており、お客様の信頼できるパートナーです。

連携サービスの流れ

デマンドコミュニケーション: 顧客は、最初に当社のサービス内容と協力モデルを理解し、具体的なニーズと期待を提示するために当社とコミュニケーションを取ります。

スキーム策定：お客様のニーズに合わせて詳細な需要分析・調査を行い、お客様に適したサービススキームやお見積りを策定します。

契約締結：両当事者はサービス内容、料金、協力期間などについて合意し、正式な協力契約を締結します。

サービスの実施：当社は、契約に基づいてお客様に支店およびオフィスの人員保管サービスを提供し、サービスの円滑な進行を保証するために定期的にお客様とコミュニケーションをとります。

サービスの評価と最適化：お客様からのフィードバックや提案を定期的に収集し、サービスを評価および最適化し、サービスの品質と顧客満足度を継続的に向上させます。